Werteentwicklung

Die Methode
Die Methode
Entdecken Sie die Kraft der Werte für Ihr Marketing und für Ihre Arbeitgeberattraktivität! Denn Werte wirken intuitiv und emotional. Dieses Potential systematisch nutzbar zu machen, das ist unsere Mission.
Inspiration
Inspiration
Unsere Methode stiftet in zwei Schlüsselbereichen Nutzen: In der Ansprache Ihrer Zielgruppen und in der nachhaltigen Entwicklung Ihrer Unternehmenskultur. Gerne liefern wir Inspiration, von der Keynote zum Workshop, vom Buch zum Video.
Analyse
Analyse
Welche Werte leben Sie in Ihrem Unternehmen und wie vermitteln Sie Ihren Zielgruppen diese gelebten Werte? Die Werteanalyse macht das Potential für Ihre Marke und Arbeitgeberattraktivität sichtbar.
Strategie
Strategie
Auf Grundlage Ihrer gelebten Werte entwickeln wir, was für Ihre Positionierung und Ihre Unternehmenskultur wesentlich ist. So setzen wir die einzigartige Persönlichkeit Ihres Unternehmens ins rechte Licht.
- Design Thinking
- PS-Methode
Design
Design
Im Designprozess setzen wir Ihre Werte und Haltungen visuell, inhaltlich und haptisch überzeugend in Szene. Denn Ihre Haltung und Identität zu transportieren, ist die wesentlichste Aufgabe von Design.
Kommunikation
Kommunikation
In dieser Phase nehmen wir alle Kanäle der Unternehmenskommunikation in den Blick. Die Strategie liefert den roten Faden, das Design den klaren Rahmen. Jetzt geht es darum, Ihre Werte auf allen Kanälen konsistent zu vermitteln.
Kultur
Kultur
Als Arbeitgeber attraktiv und als Unternehmen innovativ aufgestellt: Ihre Werte sind der Schlüssel für eine gute Entwicklung Ihrer Unternehmenskultur. Diese Werte zu nutzen und zu pflegen, sichert die Zukunft Ihres Unternehmens.
- Agilität
- Führungskräfte-Coaching
Blog
Blog
Unser Blog bietet Inspiration und Informationen rund um Marke und Unternehmenskultur. Sie erfahren, wie die Werteentwicklung Unternehmen dabei unterstützt, ihre Positionierung und ihr Employer Branding zu stärken. Nachhaltig.
Kontakt
Kontakt
Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Gerne kommen wir mit Ihnen ins Gespräch, wie wir Sie konkret und gezielt in der Entwicklung Ihres Unternehmens unterstützen können. Übrigens: Wir lieben Besuch!

Kategorie: Employer Branding

Positionierung + Unternehmenskultur stärken: Mit Werten!

Top-Thema für zukunftsorientierte Unternehmen: Jobsharing

Das Modell hat Potenzial – für Unternehmen und Mitarbeiter

Die Innovationskraft einer Organisation wird durch die gelebte Haltung bestimmt

Die Vereinbarkeit der Werte und Haltungen von Führungskräften und Mitarbeitenden bestimmt, wie gut eine Organisation die Potenziale aller nutzen kann,…

Mitarbeiter motivieren - wie funktioniert das?

Wie lässt sich die Motivation der Mitarbeiter steigern? Spoiler: Obstkorb, Yoga, Kicker & Konsorten bringen es nicht wirklich.

Employer Branding: Strategie schafft Zukunft

Employer Branding macht attraktive Arbeitgeber sichtbar und fördert zugleich die Unternehmensentwicklung.

Als Arbeitgeber mit einer wertvollen Positionierung punkten

Gelebte Werte stützen Positionierung & Employer Branding. Sie vermitteln Kunden und Mitarbeitern, was sie wertvoll macht.

Der Fachkräftemangel ist oft ein Recruiting-Problem

Die Personalgewinnung wird für Arbeitgeber zunehmend zur Herausforderung. Employer Branding ist deshalb wichtiger denn je.

Veranstaltungstipp: Erster Kongress von Great Place To Work®

Berlin, 16. März 2017 – ein Termin, den Sie nicht verpassen sollten! Great Place to Work® veranstaltet seinen ersten Kongress zum Thema „Kultur der…

Tischtennistische, Sterneküche oder Mega-Boni?

Das Geheimnis langfristiger Mitarbeiterbindung oder was die Generation Y wirklich will.

Unternehmenskultur – moderner Schnick-Schnack? Von wegen!

Über die Kultur in Unternehmen wird aktuell viel geforscht und befragt, diskutiert und philosophiert.

Reihe NEW WORK: KEINER HAT 4.0 GELERNT!

Die Themen Arbeit und gesellschaftlicher Wandel boomen.